區(qū)別
勞動防護(hù)用品和勞動防護(hù)用品的叫法不同,但實(shí)質(zhì)相似。在實(shí)踐中,勞動保護(hù)支出需要滿足以下兩個條件:
1.必須是工作直接需要的。企業(yè)發(fā)生的所謂支出,非工作直接需要的,可按福利費(fèi)有關(guān)規(guī)定扣除或與生產(chǎn)經(jīng)營活動無關(guān)的,不得稅前扣除;
2.支付不能是貨幣補(bǔ)償,只能是工作服、手套、安全防護(hù)用品、防暑用品等實(shí)物。
為防控新型冠狀病毒感染肺炎,企業(yè)為員工集中購買的口罩及防護(hù)服等防護(hù)用品支出,屬于工作直接需要,屬于勞動保護(hù)支出。
涉稅處理
1.企業(yè)所得稅
《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第四十八條規(guī)定,企業(yè)發(fā)生的合理的勞動保護(hù)支出,準(zhǔn)予扣除。因此,購買的勞保用品只要在稅前取得合法的扣稅憑證,就可以在企業(yè)所得稅前扣除。
2.增值稅
如果勞動保護(hù)費(fèi)用不屬于上述不能抵扣進(jìn)項稅額的范圍,只要取得合法的增值稅抵扣憑證,購買的勞動保護(hù)用品,就可以從銷項稅額中抵扣進(jìn)項稅額。
3.個人所得稅
企業(yè)發(fā)給員工的勞動防護(hù)用品,屬于生產(chǎn)經(jīng)營過程中工作需要,不屬于個人收入,不需要繳納個人所得稅。
總結(jié)
由于新型冠狀病毒肺炎的防控,企業(yè)購買的口罩、防護(hù)服等防護(hù)用品發(fā)放給員工并取得合規(guī)發(fā)票,能按規(guī)定抵扣進(jìn)項,能稅前扣除,不需要代扣代繳個稅。.
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